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2013集团党风建设和反腐倡廉工作报告(7)

时间:2013-4-1 16:35:20 点击:

(二)强化责任落实。要研究制定党风廉政建设责任制工作报告、工作检查、工作考核、“一票否决”及责任追究等配套制度。严格执行领导干部述职述廉、谈话、重大事项报告等制度。加强对领导干部廉政档案数据库的管理。加强对基层信访形势的分析研判,坚持领导干部大接访,及时排查信访案件和事项,消民怨、解民忧。

(三)重视和加强纪检监察组织和队伍建设。要落实纪检监察机构设置,新成立单位、新加盟单位、新整合矿井要建立完善纪检监察组织。要推行纪委书记异地提拔使用、交流使用等有利于纪检监察工作的用人措施。基层单位任命纪委副书记、监察科长,要征求集团纪委意见,并报集团纪委备案。各单位主要领导要高度重视纪检监察队伍建设,在提高人员素质、优化知识结构、改善人员性别比例失衡上下功夫,在工作条件、经费保障等方面给予支持。要开展“三走进、三贴近”主题实践活动,大力加强纪检监察干部作风建设和能力建设,切实提高履行职责的能力和水平。

同志们,集团转型发展正当其时,集团跨越发展前景光明。让我们在集团党政的正确领导下,按照集团四届二次职代会提出的目标,进一步振奋精神,坚定信心,求真务实,埋头苦干,不断开创集团反腐倡廉工作的新局面,为全面实施“三地一新”战略,加快具有国际竞争力的能源品牌企业建设步伐做出新的更大的贡献!

作者:李曹 录入:李曹 来源:原创
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